Trabajadores en Colombia tendrán permiso para ir a vacunarse en horario laboral

El Ministerio de Trabajo remitió una circular. Las medidas se establecen para motivar la vacunación  masiva.

Después de detectar, por medio de quejas de los ciudadanos, que la mayoría de los empleados no tienen permiso por parte de sus empleadores, para ir a vacunarse, por esta razón el Ministerio de Trabajo emitió la circular 047 del 5 de agosto,  a través de la cual, emite unas indicaciones que se deben tener en cuenta, sobre la vacunación contra covid-19.

El llamado del ministro del ramo, Ángel Custodio Cabrera, es para que las empresas permitan la salida de los trabajadores que se van a vacunar, teniendo en cuenta que la inmunización de la mayor parte de la población se trata de un asunto de interés nacional.

Promover y no frenar

El instructivo que está en la circular se refiere a que el empleador debe fomentar y promover la vacunación de sus trabajadores. Es de suma importancia que participe, promoviendo su asistencia al puesto de vacunación si importa que el turno sea dentro de la jornada laboral.

La información que incluye la circular se refiere a que el empleador

Se debe recordar que, cuando la vacuna se programa por agendamiento de la EPS, los horarios son establecidos según la disponibilidad de la entidad que va a realizar la inmunización. En un horario a partir de las 7 de la mañana.

Más de 166.000 empresas se crearon en el país durante el primer semestre de 2021

El Presidente Ivàn Duque Márquez destacó el avance del adelanto de la reactivación económica del país, con la creación en el primer semestre del 2021 de más de 166.000 empresas, lo que representa un aumento de 26,2% frente al mismo periodo del 2020.

“La reactivación económica marcha a pesar del impedimento que ha traído la pandemia”, informó el Mandatario en su cuenta en Twitter.

De acuerdo a las cifras del Informe de la Dinámica de creación de Empresas realizado por Confecámaras, con base en el Registro Único Empresarial y Social, que recoge información de las 57 Cámaras de Comercio, entre enero y junio de 2021 se crearon en Colombia 166.338 empresas.

Entre abril y mayo se observó un comportamiento positivo al registrar variaciones de 568,8% y 53,6% respectivamente, una recuperación importante dado que en dichos meses de 2020 el país estaba enfrentando los efectos difíciles de la pandemia en la actividad económica.

¿Cómo conseguir que su emprendimiento haga parte de la reactivación?

A Pesar de la pandemia en el 2020 la tasa de creación de empresa en Colombia fue del 26%.

La capacidad del colombiano para emprender, trabajar, e innovar hace parte de su ADN. De acuerdo con el Fintech Radar de Finnovista, en el 2020 la tasa de crecimiento en la creación de empresas en Colombia fue del 26% sin importar la pandemia.

iNNpulsa, la entidad del Ministerio de Comercio, Industria y Turismo (MinCIT) encargada de impulsar la innovación, el emprendimiento y el desarrollo empresarial, afirma que los últimos años la actividad emprendedora han llegado a 194.000 personas, cifra que pueden aumentar este año gracias a la Ley de Emprendimiento de 2020 del Gobierno Nacional.

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Durante un año de pandemia los sectores de alimentos, bienes de primera necesidad, salud, construcción, tecnología, entre otros, han tenido que fortalecer sus esquemas de distribución, reparto y entrega, para lo cual han surgido nuevos negocios, los cuales se pueden apalancar en esta Ley, que ofrece beneficios, garantías y más facilidad así de esta manera el nuevo empresario podrá arrancar con su iniciativa.

El emprendimiento, otra alternativa para la reactivación económica

El apoyo de Licet Prieto apoya a los emprendedores, los que están aportando a la reactivación económica del municipio.

La gestión de proyectos usada como alternativa para darle frente a la crisis económica, es una herramienta y una fortaleza para avanzar y ser proactivos en medio de los obstáculos que ha generado la pandemia en el municipio de Algabarro.

Es un gran número de proyectos y macro-proyectos formulados, en gestión y otros en ejecución que ya hace un buen tiempo se vienen llevando a cabo en esta población del Magdalena, gracias a la visión y proyección de la alcaldesa, este territorio sigue avanzando como uno de los municipios que pese a la pandemia sigue el camino de dando resultados y oportunidades para su población, lo que se caracteriza como uno de los gobiernos más proactivos del departamento del Magdalena, que no espero que los proyectos se crearán de la nada, si  no que se tomó la tarea de construirlos y gestionarlos con diferentes instituciones privadas de manera estratégica para generar nuevas oportunidades y calidad de vida en su población.

Panorama empresarial en este segundo trimestre del año

En el mundo de los negocios la incertidumbre es un común denominador en la actualidad.

Los cambios que se están presentando rápidamente y lo que pueda pasar durante la pandemia aumenta este miedo. De igual manera existen algunas claves para disminuir el efecto de la incertidumbre que esta situación genera a las empresas.

La empresaria Katherine Loaiza, es una de los 312 miembros de Forbes Business Development Council y única latinoamericana de este grupo, informó de 8 tendencias que se producirán durante el segundo semestre de este 2021.

1. Negocios locales, pequeñas y medianas empresas: Se debe  buscar la ayuda de profesionales y conectar con el cliente.

Invest in Bogotá lanzó una campaña que fomenta el emprendimiento en la ciudad

La alcaldesa de Bogotá Claudia López en la celebración del Día Mundial del Emprendedor, fue parte de la campaña Bogotá es más fuerte, ideas y proyectos que fortalecen la ciudad, es una iniciativa que lidera Invest Bogotá que en medio de la pandemia lo que se pretende es dar a conocer las fortalezas de la capital, y también las personas que trabajan del día a día.

La alcaldesa comentó al momento de la apertura del evento que este es un momento difícil por causa del tercer pico de la pandemia pero también es una ocasión para celebrar aunque parezca lo contrario por qué Bogotá es más fuerte.

La alcaldesa de Bogotá, destacó el papel de los empresarios y emprendedores de la manera en que se han tenido que reinventar y continuar con la recuperación económica.

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“El esfuerzo colectivo, la cultura ciudadana eso fundamenta la resiliencia de Bogotá, lo que nos mantiene más fuertes. La capacidad de innovar, transformar, y yo creo que, los empresarios y emprendedores de Bogotá están haciendo un gran esfuerzo”, indicó la Alcaldesa  de los bogotanos.

Cambio de nombre de la sociedad

La identificación de una empresa se realiza mediante la “razón social” y el NIT. Lo que denominamos razón social, no es más que el nombre que se le dio a la compañía en el momento de su constitución.

Las cámaras de comercio no se encargan de realizar tramites de protección de marca, en la revisión para la inscripción solo constatan que no existe homonimia exacta, es decir que una empresa tenga el mismo nombre de otra, por lo que en varias de las entradas de esta revista hemos recomendado proceder con el registro de la marca y no conformarse con el nombre de la compañía.

Lea aquí Al crear empresa, ¿Cómo escoger el nombre?.

Cuando la empresa esta interesada en cambiar de razón social erróneamente considera que se enfrenta a un trámite complejo y que puede tardar mucho, La verdad es que corresponde a una de las modificaciones más sencillas en las características de una sociedad y se puede completar en un tiempo máximo de cuatro días. Es una reforma estatutaria pues el nombre es un elemento necesario del contrato social y su modificación supone una reforma a dicho estatuto.

Es necesario radicar el cambio por lo menos de forma obligatoria ante dos instituciones. En primer lugar en la Cámara de Comercio, pues es la entidad que certifica la existencia y los cambios de la 

y en la DIAN, pues el RUT, debe reflejar la información del certificado de cámara de comercio. Como es lógico primero se debe concurrir a la Cámara y posteriormente hacerlo en la DIAN.

Las compañías, incluso aquellas de un sólo accionista, se manifiestan por medio de la asamblea y comunican sus decisiones por actas escritas, es decir no basta con que el socio principal se acerque a la Cámara de Comercio y presente su intención, sino que debe formalizar dicha decisión en un acta de la compañía.

En el caso de las sociedades anónimas, limitadas, en comanditas simples y por acciones debe elevarse el acta a escritura pública, en el caso de las S.A.S (Sociedades por acciones simplificadas) podrá hacerse a través de documento privado inscrito en el registro mercantil.

El cambio de nombre no significa transformación alguna en la persona jurídica, la empresa sigue siendo exactamente la misma, continua identificándose con el mismo NIT y no es necesario volver a firmar los contratos, escrituras o documentos suscritos en el pasado, aunque si es recomendable manifestarlo a clientes y proveedores pues en el futuro las comunicaciones y facturas deben presentarse con el nuevo nombre.

A continuación un modelo de acta de una S.A.S, modificando la razón social

 ASAMBLEA (EXTRAORDINARIA /ORDINARIA) DE SOCIOS

DE LA SOCIEDAD __________

NÚMERO ______

En la XXXXX (ciudad) a los XXXX (días) días del mes de XXXX de XXXX (año), siendo las XXXX (hora), se reunieron en sesión (ordinaria o extraordinaria), los socios de la sociedad XXXXX (razón social anterior), en las oficinas de la misma, situadas en la XXXXXX (dirección de la empresa), previa convocatoria efectuada por XXXXXXX (nombre) en su calidad de XXXXXXX (Gerente, representante legal, presidente), mediante XXXXX (indicar el medio a través del cual se convocó) (o señalar si se trata de una reunión universal) de fecha XXXXX, con el fin de desarrollar el siguiente orden del día:

1.- Verificación del quórum
3.- Aprobación del orden del día
3.- Nombramiento del Presidente y Secretario de la reunión
4.- Cambio de denominación o razón social 
5.- Aprobación del texto integral del acta

1. Verificación del quórum

Al momento de iniciar se encontraban presente mediante comunicación simultánea o sucesiva los siguientes Accionistas:

Accionista	Participación	Nº Acciones	Valor
XXXXX	XX%	XXX	$XXXX
XXXXX	XX%	XXX	$XXXX
Total	100%	XXXX	$XXXX

Al encontrarse XXXXXXXXXXXXX acciones, (XXXX) que representan el 100% de la totalidad del capital suscrito de la sociedad, se encontró que existía quorum valido para deliberar y decidir

2. Aprobación del orden del día

Cumpliendo con los preceptos señalados en los Estatutos de la Sociedad, la Asamblea extraordinaria se celebró conforme a los mismos,

Una vez leído el orden del día se aprueba por unanimidad.

3. Nombramiento de presidente y secretario de la reunión

Por unanimidad se designa para presidir la reunión a XXXX y para ejercer la secretaría a XXXX.

4. Cambio de denominación o razón social 

El presidente toma la palabra para proponer la modificación de la razón de la compañía debido a que XXXXXXXXXXXX (Se exponen los motivos por los cuales se requiere efectuar la reforma Conveniencia comercial - evitar confusiones con otras empresas etc). Proponiendo como nuevo nombre _______________________

Por unanimidad (o el número de votos a favor y en contra) la nueva denominación de la sociedad es ________________________

5. Aprobación del texto integral del acta

No habiendo más asuntos que tratar, el presidente propone un receso con el fin de elaborar el acta respectiva. Siendo las XXX (A.M. o P.M.), el secretario(a) da lectura a la misma la cual es aprobada por unanimidad (o el número de votos a favor o en contra).

Presidente de la reunión          Secretario de la reunión
Firma                                               Firma

Se autoriza la presente acta por ser fiel copia tomada del original.

Firma de:

(Secretario de la reunión o representante legal de la sociedad)

Igualmente recuerde siempre realizar la consulta previa sobre homonimia y así evitar que el nombre que haya sido escogido para la modificación ya se encuentre registrado.

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